미래 지향적인 씨워크는 그저 유행가 아니라, 직장의 미래을 재정의하는 중요한 혁신입니다. 과거의 분리된 방식에서 벗어나, 유연한 연대과 정보의 공유 가능한 순환을 장려하며, 구성원의 자율성을 증대합니다. 이는 최종적으로 효율성 증가과 인력 감동 상승�

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